日本精品一区二区三区在线观看视频_www.一区二区_中文字幕在线一区二区三区_精品一区在线看

    歡迎訪問安徽自考服務網！本站為考生提供安徽自考信息服務，網站信息供學習交流使用，非政府官方網站，官方信息以安徽教育考試院http://www.ahzsks.cn/為準。

    城市:
    自考查詢:

    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 認為員工的工作態度與生產積極性，不僅取決于其獲得報酬的絕對量，還取決于其獲得報酬的相對量的行為科學家是

    2024年4月現代管理學真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2024.04    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    認為員工的工作態度與生產積極性，不僅取決于其獲得報酬的絕對量，還取決于其獲得報酬的相對量的行為科學家是

    • A、法約爾
    • B、亞當斯
    • C、弗魯姆
    • D、菲德勒
    上一題 下一題

    更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目：

    從我國管理學發展的國情出發，學習現代管理學，建設具有中國特色的現代管理學體系，尤顯重要的方法是

    • A、歷史研究法
    • B、比較研究法
    • C、案例分析法
    • D、理論聯系實際的方法

    查找文獻的具體方法包括

    • A、檢索工具查找法
    • B、參考文獻查找法
    • C、問卷查找法
    • D、現場查找法
    • E、專家咨詢法

    沙因把有關人的特性的研究概括為

    • A、“社會人假設”
    • B、“經濟人假設”
    • C、“成熟人假設”
    • D、“理性一經濟人假設”
    • E、“自我實現人假設”

    掃碼查看答案

    掃碼查看試題答案

    掃碼小程序選擇報考專業

    進入在線做題學習

    查看了解自考專業

    查詢政策公告

    進入歷年真題學習